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Guía para auditorías del sistema de gestión de prevención de riesgos laborales (Auditoría legal, OHSAS 18001 y criterios OIT)
Carmen de Salas Nestares, Enrique Arriaga -lvarez, Enrique Pla Velarde
La auditoría de prevención de riesgos laborales debe entenderse como una herramienta de análisis y control de la gestión realizada, cuyos resultados siempre serán positivos para el auditado, ya que aportan una visión muy certera del estado de implantación del sistema y del cumplimiento legal. La auditoria de PRL muestra el camino recorrido y su nivel de eficacia y marca las pautas que deben seguirse.
La norma OHSAS 18001 junto con los criterio de la OIT, está demostrado ser una herramienta adaptable a cualquier tipo de organización, ya que establece una metodología de trabajo de PRL y facilita el cumplimiento de los requerimientos legales. Por todo ello, en esta Guía se incluyen aspectos que abordan, además de los requerimientos legales, los de las normas OSAS 18001 y los Criterios de la OIT.
La guía esta dividida en dos partes. La primera parte recoge los aspectos generales de la auditoria y la metodología que los autores aplican y desarrollan en su labor.
La segunda parte contiene los requisitos mínimos del sistema de gestión de prevención de riesgos laborales y los criterios de referencia que el auditor debe revisar en su búsqueda de evidencias.
Contenido:
PARTE I. LA AUDITORÍA: ASPECTOS GENERALES Y METODOLOGÍA
1. Introducción
2. Conceptos y objetivos de la auditoría de prevención de riesgos laborales
3. Otros conceptos de prevención de riesgos laborales (PRL)
4. Características de la auditoría de prevención de riesgos laborales
5. Tipos de auditoría de prevención de riesgos laborales
6. Regulación legal
6.1. Nacimiento de la obligación
6.2. Sujeto obligado y ámbito de aplicación
6.3. Ámbito temporal
6.4. Consulta y participación
6.5. Requisitos de la auditoría
6.6. Responsabilidad administrativa
7. Acreditación de los auditores de PRL
8. Contenido auditable
9. Contenido legal mínimo de la metodología auditora
10. Metodología de desarrollo de las auditorías de PRL
10.1. Preparación y planificación de la auditoría
10.1.1. Información inicial
10.1.2. Definición de la muestra
10.1.3. Definición del equipo auditor
10.1.4. Plan de auditoría
10.2. Ejecución de la auditoría
10.2.1. Reunión inicial
10.2.2. Visita general a las instalaciones.
10.2.3. Búsqueda de evidencias objetivas
10.2.4. Evaluación de las evidencias
10.3. Finalización de la auditoría
10.3.1. Reunión final
10.3.2. Informe de auditoría.
PARTE II. REQUISITOS MÍNIMOS DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN QUE HAN DE REVISARSE DURANTE LA BÚSQUEDA DE EVIDENCIAS
11. Introducción
12. Política de prevención.
13. Planificación
13.1. Plan de prevención y memorias anuales
13.2. Objetivos
13.3. Requisitos legales y otros
13.4. Organización de la prevención
13.5. Identificación de peligros y control de riesgos
13.6. Revisiones de la identificación de peligros y de la evaluación y los controles de riesgos
13.7. Riesgo grave e inminente
13.8. Protección a los trabajadores especialmente sensibles, menores de edad y mujeres embarazadas
13.9. Vigilancia de la salud
14. Implantación y operación
14.1. Estructura y responsabilidades
14.2. Formación, concienciación y competencia
14.3. Consulta y comunicación
14.4. Documentación
14.5. Control de documentos y datos
14.6. Control de operaciones
14.6.1. Organización del trabajo: jornadas especiales
14.6.2. Adquisiciones
14.6.3. Lugares de trabajo e instalaciones
14.6.4. Equipos de trabajo
14.6.5. Equipos de protección individual
14.6.6. Señalización
14.6.7. Coordinación de actividades empresariales
14.6.8. Trabajadores temporales y ETT
14.6.9. Construcción (RD 1627/1997): Estudios y Planes de Seguridad.
14.7. Prevención y respuesta en caso de emergencias
15. Verificación y acción correctora
15.1. Programas de gestión de las acciones correctoras y de control
15.2. Medición y supervisión del rendimiento
15.3. Accidentes, incidentes, investigación, no conformidades y acción correctora y preventiva
15.4. Registros y gestión de registros
15.5. Auditorías
16. Revisión por la Dirección.
Editorial: Díaz de Santos
ISBN: 9788479787882
Publicado:10/2006
Páginas: 112
Idioma: Español
Encuadernación: Rústica
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